面接試験に向けて

企業は一緒に働く仲間を探しています。自分は仲間に相応しいと伝わるように準備をしておきましょう。

回答の仕方

面接官が「何を知りたいのか」をしつかり聴き、質問にきちんと答えましょう。
また、なぜそう言えるのか、根拠の深堀りをされます。根拠を具体的に答えられるよう、自己分析、業界・職種研究、企業研究の内容を再確認し、想定される質問から回答例を作成しましょう。
回答時間は1分程度が適切とされ、1分は文字にすると約300文字だといわれています。
集団面接では、個人面接時より短めに回答することがポイントです。
また、結論を先に伝えてから説明すると、わかりやすいと感じてもらえます。

立ち居振る舞い・マナー

面接試験は「回答内容X見た目」で評価されます。回答内容だけでなく、あいさつ、入退室、社内外での態度、着こなし、髪型、表情、目線、声の聞き取りやすさなど、立ち居振る舞い・マナーもチェックされます。P22～の面接試験の流れ・マナー、リクルートファッションチェックを確認・身につけ、見た目でマイナス評価をされないようにしましょう。

オンライン面接の注意点

バーチャル背景を使用しましょう。バーチャル背景が使用できない場合、生活の様子や趣味嗜好が伝わってしまう場所からの参加は避けてください。事前に見え方やマイクの調子も確認しておきましょう。

・可能なら有線で接続
・表示名は「本名漢字フルネーム学校名」　例：産技三郎　静岡産業技術専門学校
・アカウントにアイコン（画像）は設定しない
・生活音や濃境音が聞こえないように
・イヤホンのマイクを使用する場合は、髪の毛や服が触れないように
・顔がはっきり映るよう、パソコン・カメラの位置、設定や照明を工夫
・カメラ目線、明るい表目、正しい姿勢、大きめのリアクションうなすきなど

面接開始時、「私の音声や画像は問題ないでしょうか」と、面接官に確認しましょう。
接続できないとき、回線が途切れてしまったときは、至急担当者に電話で連絡します。
オンライン面接の場合も、担当者の名前と電話番号を控えておきましょう。
※バーチャル背景は学校で配布したものを推奨します。学校配布の背景を使用しない場合は、シンプルなデザインのものを使用してください。

面接の種類

面接試験の流れ・マナー

集合または開始時間の10~15分前に受付けを済ませます。受付では「学校名」「フルネーム」「面接試験に伺ったこと」を伝えます。あいさつも忘れすに。
面接日当日、遅刻・欠席となった場合は、速やかに、電話で担当者に連絡してください。

1．入室から退室まで

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２．お辞儀

①「会釈」･･･ 上半身を１５度傾ける
　廊下で社員とすれ違ったときなど
②「敬礼」･･･ 上半身を３０度傾ける
③「最敬礼」･･･ 上半身を４５度傾ける
　お礼、謝罪時など

敬礼・最敬礼は、言葉を発した後に頭を下げ、２～３秒かけて丁寧に戻る
女性は体の前で両手を重ね、男性は中指がスラックスの縫い目を触るように体側に沿わせる

面接でよく聞かれること

面接官が知りたいのは単純な答えだけでなく「理由」「考え」「そこから何を学んだのか」「今後どう活かしたいのか」などです。答えと一緒にそれらを伝えましょう。
履歴書やエントリーシートに書いたことは、どの角度から質問されても答えられるようにしておきましょう。

面接質問内容
志望動機
自己PR
企業のこと（知ったきっかけ、印象、HP や作品の感想）
長所・短所　※短所は克服するために行っていることも伝えること
一言で言うとあなたはどんな人か
家族・友人にどんな人だと言われるか
苦手な人
今までで一番嬉しかったこと
今までで一番つらかったこ
今までで一番頑張ったこと
学生時代に最も力を入れたこと、努力したこと
専門学校・学科を選んだ理由
専門学校で勉強していること、得意な科目
趣味・特技
休日の過こし方
アルバイト
部活動（なぜ選んだのか、どんな役割だったのか、苦労したことなど）
学生と社会人の違い
インタ—ンシップ（参加した企業、学んだことなど）
職種を選んだ理由
入社後具体的にやってみたいこと・将来像(5年後、10年後どうなっていたいか）
あなたを採用したときのメリット
就職活動の状況（他社の受験・選考状況、第一志望か）
あなたにとって就職とは
条件をのめるか（職種・勤務地が希望と違う場合、転勤の可能性）
最近気になったニュース・業界関連で気になったこと・知っていること※意見も伝えること
ストレス解消法
逆質問
中途退学・留年・転科の理由　※ネガティブな理由の場合、現在どう克服しているのかも伝えること
学んだ学科とは違う分野の場合、その理由